怎么测试自己心理有没有问题

2022-11-19 投稿:毛展霞分享

心理状况分为很多层面，是一个很宽泛的概念，不知您具体说的是什么层面的，比如抑郁、焦虑等是可以通过具体的标准化量表进行测量，但是有的量表需要很专业的技术，可能需要找专门的人员来测量。

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如果你们学校有心理测评系统，可以将链接发给各班辅导员，有辅导员监督学生完成心理测评，测评系统可以自动生成测评报告，根据心理预警的名单，对高危学生进行约谈，填写约谈报告。如果没有测评系统，可以申请教育部

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在DISC里，D、I、S、C四种基本类型，可以组合成很多的复合类型。DISC是目前唯一可以用于面试测评的工具。其他的那些MBTI性格测试都是不科学的。遵从型C的特点：1、一般描述：准确的、有分析力的、

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首先明确测验目的，是能力、人格、记忆、适应行为，还是职业倾向性测验？其次，根据目的选择信度和效度比较高的测验工具。如卡特尔人格特质、智力量表等。布置适宜的测试环境，施测。最后，对测试结果进行合理的解释

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无意识层面。投射测验是人格测量方法之一。用于探索个体心理深处的活动。采用一些暧昧的刺激，如墨渍、无结构的图片等，让被试在不受限制的条件下作出反应。为减少伪装，被试通常不知测验的目的，心理学家根据自己的

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有用，虽然来访者有一定的美术功底，会有一定的绘画定式出现，但是其受潜意识的影响，笔触的轻重，细节的展现，还是会有差别的，但是这种投射性测验，比如罗夏投射试验，房树人图测等投射性，测验，信效度其实并不高，偏向于术，因此，在实际的心理咨询临床中

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原始分又称粗分，是未经过转换的原始得分，但在心理测试中原始分不具备解释能力，因此就需要标准分来衡量心理数值。标准分就是各分量表的原始分需要加减某个特定值再乘以每个量表的固定值，在对应到参照标准中进行观测得出的数值

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